Recrutement AED

Bonjour la communauté de Koreus. Je viens vous demander un petit service concernant le recrutement en qualité d'assistant d'éducation.

Cela fait une semaine que j'ai passé un entretien dans un collège. Quelques temps après l'entretien, coup de fil de leur part disant que je suis pris et qu'ils m'embauchent à temps plein. Ils m'attendent le 31 aout sur place pour commencer et également que je m'inscrive sur le site du rectorat ( chose que j'avais déjà faite ).

Depuis j'ai eu d'autres propositions dans des établissements scolaires que j'ai refusé. Mais voilà mis à part cet accord oral au téléphone rien ne garantit mon embauche à partir du 31 aout ? Est-ce normal de devoir avoir une confiance aveugle comme cela ( le cpe et son adjoint semblaient extrêmement honnêtes et fiable cependant ). Le recrutement se passe-t-il toujours avec ce délai de latence sans contrat de 2 mois et aucune promesse hormis oralement ?

Tu signeras ton contrat le premier jour normalement.

@B_Hawk deux mois de latence, cela semble long effectivement.
Mais comme dit @DjuLiTo on te fera signer ton contrat le 1er jour et par conséquent aucune garantie.
Ceci dit rien ne t’empêche de les joindre afin de signé un contrat de pré-embauche .

Salut,

Ecoute c'est très classique ce qu'il t'arrive. Si tu le sens alors fais leur confiance. Mais sache que l'inverse est aussi possible => qu'ils t'attendent le 31 aout et tu les plantes car tu as trouvé plus près de chez toi. C'est le jeu.

Si tu veux marquer des points et te rassurer, renvoies un message du style :

" Bonjour messieurs, suite au retour positif de l'entretien concernant le poste d'assistant d'éducation blablabla, je souhaitais par ce présent mail vous exprimer tout mon enthousiasme à travailler prochainement dans votre établissement.

Bonne vacances !

B_Hawk "

@B_Hawk , c'est normal oui, stressant mais normal. Après va les voir et dis leurs que t'as besoin d'un papier qui certifie que tu es bien pris dans leur établissement à compté du 31 août (genre pour un appart etc) et s'ils sont pas trop vilains, ils le feront.

Pour ma part, j'ai toujours eu ce genre de "promesses d'embauche" et très sincèrement, quand ils ont quelqu'un ils ne cherchent plus, donc je pense que ta place est assurée.

Te bile pas, mec

Même pas peur mais fait le mail comme l'a dit Chaoui

Demande une promesse d'embauche.

Je vais patienter alors. Merci pour vos informations !

[Compte supprimé]

Déjà beaucoup de réponses, je me permets juste de préciser qu'une promesse d'embauche c'est un peu du vent. La première semaine t'as peut-être 24h de préavis pour rompre une période d'essai, donc même coincé par une promesse d'embauche ils peuvent te jeter dès le 2ème jour.

Une amie commence AED en septembre aussi, 3 candidatures et 3 réponses positives, ils m'ont l'air vraiment en manque d'effectif. Je ne m'en ferais pas trop à ta place.

[Compte supprimé]